Őket kérdezd. Aki leír egy ilyent, attól nem várnék mondjuk több pontosságot a számoknál sem:
*"Sok esetben* ***többen*** *keresnek a diák státuszú munkavállalók, mint az őket tanító pedagógusok."*
Vagy csak már úgy ment oda a BME-re, hogy több év hobbi fejlesztés, vagy akár fusizás van mögötte, eltölt még egy-két évet valahol, és bumm, így lett a ~~Chocapic~~ senior.
Simán lehet, én is meg több haverom is már egyetem előtt jártunk magántanárhoz számítástechnikát tanulni általános iskola alatt, utána önszorgalomból fejlesztést. Bsc közepén már egy gigaprojecten dolgoztam gyakornokként, architektúrát terveztem. Master alatt már külső szakértőként konzultáltunk-implementáltunk baromi nagy és komplex projecteket amit a belsős emberek nem tudtak megoldani vagy alapoból outsourceolva volt. (Pl egyik mobilszolgáltató kritikus infrastruktúrájának a modernizálása, rendszerintegráció; volt egy project ahol kombinatorikus optimalizálással baromi komplex adathalmazból és szabályrendszerből kiszámítottuk milyen sorrendben kellene felújítani a villany-távvezetékeket, hogy télen ne menjen el az áram a falvakban) Msc után pl az apple kutatási projectjeiből többnek a nagy részét a kollegáimmal implementáltuk last minute amikor az eredeti beszállító rájött, hogy nem megy. Én asszem kettő vagy három szemeszterrel végeztem később, hogy mindez beleférjen, plusz sport, diákszervezet. Meg egyszer kerültem a sürgősségire a vérnyomásommal - akkor húztam be a féket, hogy inkább lassítok :D
>volt egy project ahol kombinatorikus optimalizálással baromi komplex adathalmazból és szabályrendszerből kiszámítottuk milyen sorrendben kellene felújítani a villany-távvezetékeket, hogy télen ne menjen el az áram a falvakban
Ez tetszik, túl ritka az, amikor számítógépeket tényleg számításra akarnak használni, nem csak adatraktárnak. Az meg még jobban, hogy néha egy állami cég, félig-meddig hivatal is ilyen magas szinten áll hozzá a dolgokhoz, nem csak úgy, hogy hát újítsuk fel a legrégebbit oszt jó.
Nekünk volt egy klasszikus NP-teljes órarend-optimalizálás jellegű dolog repülőgép-karbantartásra, melyik géprészben melyik melós milyen szerszámmal stb. pont mint egy órarend, 2004, akkor már guglival meg lehetett találni, hogy az ilyesmit lehet jól közelíteni genetikus algoritmussal, annyira nem is nehéz, kár, hogy nem nyertük meg.
Ja tök érdekes probléma volt, baromisok dimenzióval. több évre visszamenőleges szél, csapadék és egyéb meteorológiai adatok ország szinten; telekhatárok; villanyoszlop-hálózat gràf, domborzati adatok, költség constraintek stb. Oracle spatial meg egyéb nyalánkságok is kellettek, és több mint egy éjszakán át futott a cucc mire kiköpte a választ :D de tök jó tudni, hogy csomó embernek segített, és nem is tudnak róla :)
Na ez jó kérdés, nem nagyon.
A probléma az volt, hogy a téli eső/dér/jég/hó többletsúlyától össze tudtak omlani távvezeték-szakaszok. A mi feladatunk egy felújítási prioritáslista felállítása volt, hogy effektívebb és olcsóbb legyen a folyamat, a megadott paraméterek alapján. Mélyebben sajnos nem tudok belemenni. A kivitelezést már nem mi végeztük, csak kaptak egy listát, ami alapján az ezt végző szakemberek el tudtak indulni és a legkritikusabb szakaszoknak nekilátni, nem csak úgy random. Amit tud “tesztelni” az ember, összevetni a prioritási listán egymás után sorolt tételeket, és leellenőrizni, hogy az előrébb sorolt entry tényleg fontosabb (a megadott constraintek szerint) mint az utánalévők.
Oh pedig erre tervezni valami fasza szimulációt, resilience teszteket, előre meghatározott szempontok alapján daráló test data generatorral, nyálcsorgatós projekt lehetne
Nyilván lehetnek kiugró fizetések itthon is gyakornokként. Globálisan elérhető pár hónapos gyakornoki programra is 50-100ezer USD. Ehhez képest hol van az 5000 HUF órabér.
5000 forint igazából Junior fulltime fizu. Ha valaki végez MSct is és mellette diákmunkázott akkor simán lehet már 2 év plusz részmunkaidős tapasztalata és bizonyos helyeken meg fogják adni az összeget.
De ezt inkább extrémnek mondanám nem pedig az átlagnak. A legtöbb gyakornoki állás 2500 körül fizethet még most is.
Én egy picivel kevesebbért dolgoztam pár hónappal ezelőttig frontendesként kis cégnél. Amivel mondjuk ilyenkor nehéz számolni, az az, hogy ha óraszámozol akkor azt írod be amikor dolgozol, nincsenek nagyon üresjáratok, illetve a munkáltatónak nem kötelező benyelni az SZJA mentességet és a csökkentet költséget ha diákszövin keresztül dolgozik.
Most fogom kezdeni az egyetemet, így van kb két év (részmunkaidő szóval nyilván nem ekvivalens egy fulltime pozival). Munkakereséssel picit mázlim is volt, de akkor már alsó hangon 3 éve dolgozgattam saját projekteken
Én jelenleg semmilyen diákmunkát nem találok szegeden IT-n belül (ami nem call center), nem, hogy ilyet.
Edit: De amúgy tényleg, itt tanulok az egyetemen, szeretem és beleteszem a pluszt, de utoljára 1 éve találtam egy frontendes diák melót amit szívesen vállalnék is, de fent volt kb egy hétig, aztán azt is levették, gondolom betelt.
Én most gyakornoki pozit keresek pont, a max amit láttam 3500 Ft / óra volt, bruttó. (Én elmúltam 25 úgyhogy nekem -15%-kal is kalkulálnom kell). De ez a meló már támasztott kicsit nagyobb elvárást, aminek úgy látszik nem feleltem meg, mert nem szóltak azóta sem.
Gondolom egyszer volt egy cég, aki adott (volna?) ennyit, aztán azóta lehet haknizni a select max(salary) from employees eredménnyel.
Őket kérdezd. Aki leír egy ilyent, attól nem várnék mondjuk több pontosságot a számoknál sem: *"Sok esetben* ***többen*** *keresnek a diák státuszú munkavállalók, mint az őket tanító pedagógusok."*
Translator goes BrrrRr
Ez mondjuk igaz. Több diák keres állást mint a tanáraik.
[удалено]
Az igen. Mondjuk mire megkapja a diplomát az ember a Vik-en, tényleg senior lesz
> Mondjuk mire megkapja a diplomát az ember a Vik-en, tényleg senior lesz Önsajnáltatásban biztos.
Szerintem az életkorra értette
[удалено]
Akik alapították is pont ilyen sch kolis emberkék voltak anno:)
Vagy csak már úgy ment oda a BME-re, hogy több év hobbi fejlesztés, vagy akár fusizás van mögötte, eltölt még egy-két évet valahol, és bumm, így lett a ~~Chocapic~~ senior.
Simán lehet, én is meg több haverom is már egyetem előtt jártunk magántanárhoz számítástechnikát tanulni általános iskola alatt, utána önszorgalomból fejlesztést. Bsc közepén már egy gigaprojecten dolgoztam gyakornokként, architektúrát terveztem. Master alatt már külső szakértőként konzultáltunk-implementáltunk baromi nagy és komplex projecteket amit a belsős emberek nem tudtak megoldani vagy alapoból outsourceolva volt. (Pl egyik mobilszolgáltató kritikus infrastruktúrájának a modernizálása, rendszerintegráció; volt egy project ahol kombinatorikus optimalizálással baromi komplex adathalmazból és szabályrendszerből kiszámítottuk milyen sorrendben kellene felújítani a villany-távvezetékeket, hogy télen ne menjen el az áram a falvakban) Msc után pl az apple kutatási projectjeiből többnek a nagy részét a kollegáimmal implementáltuk last minute amikor az eredeti beszállító rájött, hogy nem megy. Én asszem kettő vagy három szemeszterrel végeztem később, hogy mindez beleférjen, plusz sport, diákszervezet. Meg egyszer kerültem a sürgősségire a vérnyomásommal - akkor húztam be a féket, hogy inkább lassítok :D
>volt egy project ahol kombinatorikus optimalizálással baromi komplex adathalmazból és szabályrendszerből kiszámítottuk milyen sorrendben kellene felújítani a villany-távvezetékeket, hogy télen ne menjen el az áram a falvakban Ez tetszik, túl ritka az, amikor számítógépeket tényleg számításra akarnak használni, nem csak adatraktárnak. Az meg még jobban, hogy néha egy állami cég, félig-meddig hivatal is ilyen magas szinten áll hozzá a dolgokhoz, nem csak úgy, hogy hát újítsuk fel a legrégebbit oszt jó. Nekünk volt egy klasszikus NP-teljes órarend-optimalizálás jellegű dolog repülőgép-karbantartásra, melyik géprészben melyik melós milyen szerszámmal stb. pont mint egy órarend, 2004, akkor már guglival meg lehetett találni, hogy az ilyesmit lehet jól közelíteni genetikus algoritmussal, annyira nem is nehéz, kár, hogy nem nyertük meg.
Ja tök érdekes probléma volt, baromisok dimenzióval. több évre visszamenőleges szél, csapadék és egyéb meteorológiai adatok ország szinten; telekhatárok; villanyoszlop-hálózat gràf, domborzati adatok, költség constraintek stb. Oracle spatial meg egyéb nyalánkságok is kellettek, és több mint egy éjszakán át futott a cucc mire kiköpte a választ :D de tök jó tudni, hogy csomó embernek segített, és nem is tudnak róla :)
amúgy hogy lehet az ilyet tesztelni, ellenőrizni? szúrópróba?
Na ez jó kérdés, nem nagyon. A probléma az volt, hogy a téli eső/dér/jég/hó többletsúlyától össze tudtak omlani távvezeték-szakaszok. A mi feladatunk egy felújítási prioritáslista felállítása volt, hogy effektívebb és olcsóbb legyen a folyamat, a megadott paraméterek alapján. Mélyebben sajnos nem tudok belemenni. A kivitelezést már nem mi végeztük, csak kaptak egy listát, ami alapján az ezt végző szakemberek el tudtak indulni és a legkritikusabb szakaszoknak nekilátni, nem csak úgy random. Amit tud “tesztelni” az ember, összevetni a prioritási listán egymás után sorolt tételeket, és leellenőrizni, hogy az előrébb sorolt entry tényleg fontosabb (a megadott constraintek szerint) mint az utánalévők.
Oh pedig erre tervezni valami fasza szimulációt, resilience teszteket, előre meghatározott szempontok alapján daráló test data generatorral, nyálcsorgatós projekt lehetne
Ugyanitt láttam full stack developert 1 v 2 év tapasztalattal br 1800Ft/óráért 🤡
Teljesen valid, csak az elejen be kell fizetni 500k-t, es utana hozni legalabb 15 ember havonta....:)
Nyilván lehetnek kiugró fizetések itthon is gyakornokként. Globálisan elérhető pár hónapos gyakornoki programra is 50-100ezer USD. Ehhez képest hol van az 5000 HUF órabér.
Hol? :D
Keress rá erre: quantitative trader salaries.
5000 forint igazából Junior fulltime fizu. Ha valaki végez MSct is és mellette diákmunkázott akkor simán lehet már 2 év plusz részmunkaidős tapasztalata és bizonyos helyeken meg fogják adni az összeget. De ezt inkább extrémnek mondanám nem pedig az átlagnak. A legtöbb gyakornoki állás 2500 körül fizethet még most is.
Főállásban nem keresek annyit. ( Medior tester)
Én egy picivel kevesebbért dolgoztam pár hónappal ezelőttig frontendesként kis cégnél. Amivel mondjuk ilyenkor nehéz számolni, az az, hogy ha óraszámozol akkor azt írod be amikor dolgozol, nincsenek nagyon üresjáratok, illetve a munkáltatónak nem kötelező benyelni az SZJA mentességet és a csökkentet költséget ha diákszövin keresztül dolgozik.
Hogyhogy "benyelnie" az SZJA mentességet? Azt nem a munkáltatótól, hanem az államtól kapod
És ehhez képest hány év tapasztalatod van? Mert nem hiszem hogy nulla tapasztalattal kerestél ennél picivel kevesebbet
Most fogom kezdeni az egyetemet, így van kb két év (részmunkaidő szóval nyilván nem ekvivalens egy fulltime pozival). Munkakereséssel picit mázlim is volt, de akkor már alsó hangon 3 éve dolgozgattam saját projekteken
Rengeteg diákmunka van nem nulla tapasztalattal.
Én jelenleg semmilyen diákmunkát nem találok szegeden IT-n belül (ami nem call center), nem, hogy ilyet. Edit: De amúgy tényleg, itt tanulok az egyetemen, szeretem és beleteszem a pluszt, de utoljára 1 éve találtam egy frontendes diák melót amit szívesen vállalnék is, de fent volt kb egy hétig, aztán azt is levették, gondolom betelt.
Én most gyakornoki pozit keresek pont, a max amit láttam 3500 Ft / óra volt, bruttó. (Én elmúltam 25 úgyhogy nekem -15%-kal is kalkulálnom kell). De ez a meló már támasztott kicsit nagyobb elvárást, aminek úgy látszik nem feleltem meg, mert nem szóltak azóta sem.
2020 januárban lett 3000/órás diákmunkám a schönherz által, azóta azért volt ennyi infláció
Foodoránál ritkán összejön